Soziale Verantwortung

Klimaschutz ist für uns bei The Cloud keine Pflichtaufgabe, sondern etwas, was wir aus tiefster Überzeugung tun. Wir gehen sorgsam mit Ressourcen um, verwenden alternative Abfallkonzepte und bewirtschaften unsere Büros an unseren Standorten energieeffizient. Wo möglich haben wir auf Ökostrom umgestellt und setzen an unserem Standort in Heinsberg gerade eine Solaranlage aufs Dach. Hier verfügen wir auch über 5000 Quadratmeter, die wir als Ausgleichsfläche zur Verfügung stellen. Wir nutzen für Meetings Videokonferenzen, um Reisen zu vermeiden. Wenn wir reisen, dann gerne mit der Bahn und immer weniger mit dem Flugzeug. Auch im Fuhrpark setzen wir auf Elektroautos oder Hybriddfahrzeuge, soweit es möglich ist. Ab 2024 planen wir, unseren Fuhrpark zu 100 Prozent elektrisch zu betreiben.

Darüber hinaus fördern wir Klimaschutzprojekte, um unseren CO²-Fußabdruck zu kompensieren. Ein Beispiel: Anstelle unserer üblichen Weihnachtsfeier haben wir uns 2022 gemeinsam dazu entschieden, keine Weihnachtsbäume zu kaufen, sondern lieber neue Bäume zu pflanzen zu lassen. So verstehen wir Nachhaltigkeit im Unternehmen.

Gegenseitige Toleranz, Wertschätzung und Chancengleichheit – dafür setzen wir uns gemeinsam jeden Tag ein. Unabhängig von Geschlecht, sozialem oder ethnischem Hintergrund, Alter oder sexueller Orientierung bringen wir einander Respekt entgegen. Denn wir glauben daran, dass innovative, kreative und vielfältige Ideen nur entstehen können, wenn sich alle aktuellen und zukünftigen Kolleginnen und Kollegen an ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen und sich frei entfalten können.